행정자치부 공고 제2006 - 22 호

행정자치부 혁신연구개발센터장 채용공고

행정자치부에서는 지방혁신인력개발원 혁신연구개발센터장을 다음과 같이 공개 모집하오니 유능한 전문 인력의 많은 응모를 바랍니다.

2006년  2월 9일

행정자치부장관

임용직위	지방혁신인력개발원 혁신연구개발센터장
직급	∘부이사관 또는 일반계약직공무원 3호
임용기간	∘3년(근무실적이 우수한 경우 2년연장 가능)
주요업무내용	∘지방행정혁신 전략․기법 연구개발 ∘신규 교육훈련과정․교과목의 연구개발 ∘지방교육프로그램 개발 및 컨설팅 ∘지방혁신과제 추진방안 연구개발 ∘교육훈련 수요조사․분석관리 ∘교육훈련 운영결과 설문평가, 분석 ∘혁신교육훈련과정의 개발․운영
기본자격	∘국가공무원법 제33조(결격사유)제1항 각호의 1에 해당하지 않은 자로서 다음의 응시자격요건중 하나를 갖춘 경우 응시할 수 있음
응시자격요건	《학력 기준》 ∘석사학위이하 소지자로서 공무원 또는 민간경력 10년이상이고, 관련분야에서 공무원 또는 민간경력 4년이상인 자 ∘박사학위 소지자로서 공무원 또는 민간경력 7년이상이고, 관련분야에서 공무원 또는 민간 경력 4년이상인 자 《공무원경력 기준》 ∘관련분야에서 2년이상 근무한 자로서 3급이상 또는 이에 상당하는 공무원 이상으로 근무한 경력이 있는 자 ∘관련분야에서 4년이상 근무한 자로서 4급이상 또는 이에 상당하는 공무원 이상으로 근무한 경력이 있는 자 《민간경력 기준》 ∘관련분야에서 3년이상 근무, 연구한 자로서 정부산하단체 또는 상장기업의 부장급이상으로 3년이상 근무한 경력이 있는자 《실적 기준》 ∘위경력에 상응하는 것으로 인정할수 있는 관련분야에서 국내·외 유명기관으로부터 수상한 경력 있거나 탁월한 연구개발이나 실적이 있는 자 ※ 관련분야 : 행정․경영혁신(개혁), 교육과정 개발, 교육훈련기법, 교육공학 및 이와 관련된 분야, 경력기간산정은 서류전형 시험일 현재기준임

※ 기타 응모요령 등 자세한 내용은 행정자치부 홈페이지(www.mogaha.go.kr) “공지사항” 란에 게시된 채용공고문을 참조바랍니다.